1. แผนและผลการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชา ปีงบประมาณ 2564 (รอบที่ 1)
แผนการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชา (หลักสูตร e-learning)
- ประกาศแผนการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชา
- แผนการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชา
ผลการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชา
- การจัดทำชุมชนนักปฏิบัติ (CoP)
- ใบประกาศนียบัตรผู้เข้ารับการอบรม
2. โครงการพัฒนาที่โดดเด่นของหน่วยงาน ปีงบประมาณ 2564 (รอบที่ 1)
กิจกรรมพัฒนาบุคลากรของหน่วยงาน
1. ขั้นตอนการวางแผนกิจกรรมพัฒนาบุคลากร
1.1 การประกาศแผนกิจกรรมพัฒนาบุคลากร
2. ขั้นตอนการดำเนินการ
4. ขั้นตอนการติดตามการนำไปใช้ประโยชน์
4.1 การนำผลจากข้อเสนอแนะไปปรับปรุงขั้นตอนการดำเนินงาน
4.2 การออกหน่วยบริการด้านสุขภาพสัตว์ในโครงการพระราชดำริ
4.3 การให้ความรู้กับหน่วยงานภายนอก เช่น นิสิตนักศึกษา ระดับอุดมศึกษา ที่มาฝึกงาน/ดูงาน
4.4 การนำเสนอข้อมูลด้านวิชาการให้กับผู้บริหาร
4.5 การจัดนิทรรศการให้ความรู้แก่หน่วยงานภายนอก
4.7 การออกหน่วยโครงการสัตวแพทย์พระราชทาน และโครงการปศุสัตว์เคลื่อนที่เฉลิมพระเกียรติฯ ร.10